، تهران , (اخبار رسمی): ما بیشتر وقت خود را در محیط کار می گذرانیم پس بهتر است این محیط را همیشه زنده و پویا نگه داریم، یکی از راه های موثر برای ایجاد محیطی شاداب و افزایش خلاقیت استفاده از بازی های فکری در محل کار است.
ما بیشتر وقت خود را در محیط کار می گذرانیم پس بهتر است این محیط را همیشه زنده و پویا نگه داریم، یکی از راه های موثر برای ایجاد محیطی شاداب و افزایش خلاقیت استفاده از بازی های فکری در محل کار است.
یک بازی طوفان فکری گروهی جدید در محل کار فرصتی برای تقویت همکاری، تفکر استراتژیک، حل مسئله و خلاقیت در تیم های کاری فراهم می کند. این بازی ها اعضای تیم را از نظر ذهنی به چالش می کشد و آنها را قادر می سازد تا مشکلات جدیدی را که نیاز به تفکر خلاق دارند حل کنند. همچنین بازی های فکری می تواند روحیه تعامل و همکاری را در بین اعضای تیم تقویت کند.
در این مقاله به معرفی بازی های مناسب برای محیط کار و تاثیر هر کدام در تقویت مهارت های کاری می پردازیم.
تاثیر بازی فکری در محیط کار چیست؟ آیا تاثیر مثبتی دارد؟
مدیران باهوش به این نتیجه رسیده اند که لزومی ندارد کارکنان همیشه در حال انجام وظایف کاری باشند، اما اگر در اوقات فراغت خود به بازی های فکری و گروهی بپردازند، می توانند مهارت های لازم برای همکاری، تعامل، افزایش تمرکز را تقویت کنند. و غیره به خودی خود. در ادامه به تاثیر بازی های فکری گروهی در محیط کار پرداخته ایم و به مهم ترین موارد اشاره کرده ایم:
افزایش همکاری و همبستگی: طوفان فکری گروهی در محل کار به افراد کمک می کند تا از طریق همکاری و همبستگی بیشتر به راه حل های مشترک برسند.
تقویت ارتباط بین اعضای تیم: بازی های فکری در محل کار فرصت خوبی را برای افراد فراهم می کند تا ارتباط خود را با یکدیگر تقویت کرده و روابط اجتماعی را بهبود بخشند.
افزایش خلاقیت و نوآوری: بازی های طوفان فکری گروهی یک محیط غیررسمی برای تیم فراهم می کند و به اعضا اجازه می دهد تا ایده های خلاقانه و نوآورانه تری برای حل مشکلات ارائه دهند.
کاهش استرس: بازی های گروهی در محیط کار به عنوان وسیله ای برای سرگرمی و استراحت کوتاه مدت می تواند استرس کاری را کاهش دهد و فرصتی برای استراحت ذهنی فراهم کند.
تقویت روحیه و افزایش انگیزه: بازی های گروهی می تواند روحیه و انگیزه اعضای تیم را افزایش دهد. این بازی ها به عنوان یک عامل خنده دار و سرگرم کننده می توانند تاثیرات مثبتی بر انگیزه و سرعت انجام کارها داشته باشند.
همچنین در سبک های کاری مختلف مهارت های مختلفی مورد نیاز است که در ادامه با معرفی بازی های فکری مناسب محیط کار به تاثیر بازی های فکری در محیط کار و تقویت هر یک از مهارت های کاری به تفصیل اشاره خواهیم کرد.
معرفی بهترین بازی های فکری گروهی مناسب برای محل کار
1- بازی گربه های انفجاری:
یک بازی کارتی جذاب بر اساس بازی معروف Exploding Kittens می باشد. این بازی برای افراد 8 سال به بالا مناسب است و 2 تا 10 نفر می توانند بازی کنند. زمان انجام این بازی حدود 15 دقیقه است که برای یک بازی سریع و سرگرم کننده مناسب است.
در این بازی بازیکنان سعی می کنند از انفجار گربه ها جلوگیری کنند. آنها سعی می کنند با استفاده از کارت های مختلفی که در دسترس دارند از این اتفاق ناگوار جلوگیری کنند. هدف نهایی این بازی از بین بردن حریفان است، اما باید با کارت های خود هوشمند باشید تا استراتژی مناسبی ایجاد کنید و به بقای خود در بازی کمک کنید.
بازی گربه های انفجاری; این مهارت ها را در اعضای تیم کاری تقویت می کند:
- همکاری و هماهنگی
- استراتژی و برنامه ریزی
- تصمیم گیری استراتژیک
- تعامل و ارتباط موثر
- مدیریت ریسک
- رهبری و تیم سازی
- مذاکره و توافق
2- بازی فکری عمو پولدار (Rich Uncle):
یک بازی استراتژیک و اقتصادی است که در آن بازیکنان نقش یک سرمایه گذار حرفه ای را بر عهده می گیرند و سعی در کسب ثروت و مدیریت دارایی ها و سرمایه های خود دارند. زمان لازم برای این بازی کمتر از یک ساعت است و به راحتی می توانید با یک تیم 2 تا 4 نفره وارد بازی شوید. همچنین بازی کلاسیک Rich Uncle برای تیم های کاری که علاقه مند به بازی های استراتژیک، مدیریتی و اقتصادی هستند بسیار مناسب است.
پسر عموی ثروتمند کلاسیک؛ مهارت های زیر را در اعضای تیم کاری تقویت می کند:
- مدیریت مالی
- تصمیم گیری در شرایط پیچیده
- مذاکره و توافق
- رقابت و استراتژی
- همکاری و تعامل
- تحلیل و بررسی
3- بازی مونوپولی طهران:
یک بازی فکری مناسب در محیط کار است که از بازی های استراتژیک و اقتصادی به شمار می رود. در این بازی بازیکنان در نقش سرمایه گذار املاک و دارایی های خود را مدیریت می کنند و با خرید و فروش و توسعه املاک سعی در افزایش ثروت خود دارند و رقبا را از میدان خارج می کنند.
بازی مونوپولی طهران برای تیم های کاری که به استراتژی، مدیریت منابع و مذاکره علاقه مند هستند بسیار مناسب است.
مونوپولی طهران; مهارت های زیر را در اعضای تیم کاری تقویت می کند:
- بودجه بندی
- مدیریت مالی
- مذاکرات تجاری
- همکاری و هماهنگی
- مدیریت ریسک
- تصمیم گیری
4- بازی بالماسکه شوم:
یک بازی قیاسی و حیله گرانه، مدت زمان این بازی 20-40 دقیقه و تعداد بازیکنان 2-5 نفر می باشد. در این بازی هر بازیکن نقش یک شخصیت افسانه ای را بر عهده می گیرد و سعی می کند هویت مخفی دیگران را کشف کند و هویت خود را مخفی نگه دارد.
بالماسکه گریم مهارت های زیر را تقویت می کند:
- تحلیل و استدلال
- مهارت اجتماعی
- استراتژی و هدف گذاری
- هوش اجتماعی
- سیاست
- همکاری و تعامل تیمی
5- بازی Codenames:
برای این بازی به 2 تا 8 نفر و همچنین 30 تا 60 دقیقه زمان نیاز دارید. بازی به صورت تیمی انجام می شود و دو تیم به عنوان تیم های آبی و قرمز با هم به رقابت می پردازند. هدف اصلی بازی کد نام ها این است که بتوانیم ارتباط بین کلمات را از طریق توصیف های رمزآلود پیدا کنیم.
کدنیمزها به عنوان یک بازی گروهی به توانایی ها و مهارت های زیر در اعضای تیم کاری کمک می کند:
- تسلط بر زبان و واژگان
- ارتباط موثر و ارتباط غیر کلامی
- مدیریت زمان
- استراتژی و تصمیم گیری
- همکاری و تعامل
6- بازی شب پره تقلب:
یک بازی کارتی سرگرم کننده و استراتژیک است که به صورت جمعی انجام می شود. هدف اصلی این بازی فکری گروهی در محل کار این است که اولین کسی باشید که با استفاده از ترفندها و تقلب های خلاقانه کارت ها را تمام می کند. شما می توانید این بازی را با 3 تا 5 بازیکن در 30 دقیقه انجام دهید.
بازی شب پره متقلب مهارت های زیر را تقویت می کند:
- تحلیل و نتیجه گیری
- مشارکت
- مهارت های ارتباطی
- خلاقیت
- تفکر استراتژیک
7- بازی پارتی کاپ:
بازی پارتی کاپ یک بازی جذاب و سرگرم کننده است که برای مهمانی ها و تفریح در محل کار بسیار مناسب است. در این بازی شما و دوستان یا همکارانتان با چالش های مختلفی روبرو هستید که شامل کارهای متنوعی از کارهای سرگرم کننده و جالب گرفته تا کارهای خلاقانه و عجیب می شود.
هر بازیکن یک تاس می اندازد و یک کارت چالش بر اساس تعداد تاس ها انتخاب می شود. این کارت چالش وظایفی برای شما و دوستانتان دارد که باید آنها را تکمیل کنید. این وظایف ممکن است شامل مواردی مانند انجام حرکات بدن، حدس زدن یا انجام کارهای خلاقانه باشد.
یکی از جذابیت های این بازی امکان شرط بندی است. قبل از تکمیل چالش، هر بازیکن باید با توکن های خود شرط بندی کند که آیا می تواند کار را به خوبی انجام دهد یا خیر. این امکان به شما این امکان را می دهد که غنا و جذابیت بیشتری به زمان خود بیافزایید و با انجام کارهای مختلف لحظات شاد و بامزه ای را تجربه کنید.
بازی پارتی کاپ می تواند برای تیم های کاری که به توانایی های زیر نیاز دارند مناسب باشد:
- توانایی گوش دادن
- تحلیل و نتیجه گیری
- کنترل استرس
- تحلیل داده ها
- انعطاف پذیری
- همکاری و تعامل
- توانایی مدیریت زمان
- خلاقیت و تفکر استراتژیک
8- بازی فکری مافیا:
یک بازی گروهی و استراتژیک است که بر اساس الگوی بازی کلاسیک مافیایی ساخته شده و در تعیین تعداد بازیکنان و زمان انعطاف پذیری دارد. بازیکنان با ایجاد ارتباطات، نقش و هویت دیگران را کشف می کنند و با به کارگیری استراتژی های مناسب، تصمیم گیری هوشمندانه و تجزیه و تحلیل صحیح، برای اهداف خود تلاش می کنند.
بازی فکری مافیا مهارت های زیر را تقویت می کند:
- توانایی حل مشکلات
- توانایی گوش دادن
- تفکر منطقی
- قدرت مشاهده
- توجه به جزئیات رفتاری
- تحلیل ریسک
- استدلال منطقی
- تعامل مثبت
- قدرت انتقال اطلاعات
- قدرت بیان
- مدیریت احساسات
- توانایی پیش بینی
نتیجه
این بازی ها به تیم ها کمک می کند تا مهارت های تحلیلی، همکاری، مهارت های ارتباطی، خلاقیت و تفکر استراتژیک را تقویت کنند که در این مقاله به معرفی آن ها و بررسی تاثیر بازی های فکری در محیط کار پرداختیم، می توانید به راحتی بازی های معرفی شده را تهیه کنید. محیط کار خود را به محیطی سرزنده، سرزنده و خلاق تبدیل کنید.
### پایان خبر رسمی